为落实教育部“书记校长访企拓岗促就业”专项行动部署，2026年9月，和田珠宝学院赴乌鲁木齐开展珠宝行业拓岗访企调研。调研组由学院银龄教师包德清（原中国地质大学〔武汉〕教授）带队，青年教师马存财（中国工业设计协会专家工作委员会委员、高级设计师）随行，历时4天，走访质检机构、行业协会、龙头企业等8个点位，拓展就业岗位10个、合作意向5项。新疆珠宝玉石首饰行业协会会长岳蕴辉全程陪同调研，彰显行业协会对学院产教融合工作的高度重视与大力支持。

一、聚焦产业一线，精准对接行业资源

调研组围绕质检站、专业市场、用人需求、产业趋势四条主线展开：在自治区地质局矿产实验研究中心，就宝玉石鉴定人才培养、实习实训达成合作意向；在和合珠宝玉器股份有限公司，就共建实习就业基地达成初步意向；在品德轩玉雕工作室，与工艺美术大师樊军民就聘请其担任客座教授、共建玉雕课程达成共识；在海派玉雕非遗传承馆，就“非遗进校园”、文创开发达成初步意向；并走访市场经营主体，考察华凌珠宝玉器城商圈，掌握用人需求。

二、银龄领衔传帮带，青年骨干显担当

此次调研由资深珠宝教育专家包德清教授领衔。包德清系新疆工业学院银龄教师、原中国地质大学（武汉）教授，长期深耕珠宝教育领域，此次充分发挥银龄教师的专业积淀与行业资源，带领青年教师深入产业一线，为学院专业建设把脉定向。青年教师马存财系中国工业设计协会专家工作委员会委员、高级设计师，在调研中发挥设计学专业特长，围绕行业用人需求与产业升级趋势，为人才培养方案修订积累了翔实的一手资料。“银龄教授+青年骨干”的调研组合，是学院落实国家银龄教师行动计划、加强师资梯队建设的生动实践，也是老中青教师传帮带、共促产教融合发展的务实举措。

三、拓岗提质见实效，产教融合启新程

此次调研摸清了行业人才需求底数。调研显示，当前新疆珠宝玉石行业人才需求呈现“鉴定检测、工艺技能、设计创新、数字营销”并重的结构特征，其中营销岗位、直播运营、产品创新设计等成为热门用工岗位，和合珠宝等企业明确提出营销岗位用人需求；用人单位普遍看重职业资格证书、实操能力和敬业精神，对既懂专业又懂市场、既会设计又会营销的复合型人才需求旺盛。基于此，学院将以需求为导向优化专业建设与课程体系，增设宝玉石鉴定与检测、玉雕工艺、珠宝数字营销等方向课程模块，推进“岗课赛证”融通；推动合作意向落地落实，共建产教融合实习就业基地，探索“订单班”“冠名班”培养；启动大师工作室进校园和现代学徒制试点，联动质检机构强化鉴定检测人才培养；完善就业服务体系，建立校企岗位信息库，促进毕业生更加充分更高质量就业。

此次调研达到了“拓岗位、摸底数、促合作、谋发展”的预期目标。下一步，和田珠宝学院将持续深化校企合作，为新疆珠宝玉石产业高质量发展培养更多高素质技术技能人才。

来源：和田珠宝学院